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Performance

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Nel corso del 2019 è stato erogato a n. 378 dipendenti aziendali il Premio di Risultato relativo all’esercizio 2018 per complessivi € 489.307,91.

Il criterio per il riconoscimento dello stesso è stabilito da due distinti accordi sindacali, uno per il settore GasAcqua e l’altro per l’Igiene e cioè :

- per il 70% è rapportato all’assiduità al lavoro (indice individuale);

- per il restante 30% è correlato ad indici di produttività aziendale, quali la riduzione della morosità per il settore Gas_Acqua e l’incremento della % di raccolta differenziata per il settore Igiene.

Ai dirigenti non è stata ancora liquidata la Retribuzione Variabile 2018 in quanto la stessa deve essere ancora quantificata in base al grado di raggiungimento di specifici obiettivi loro assegnati.

 

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